林芝市政协部门整体支出绩效自评报告
一、部门基本情况
(一)部门整体概况
1.部门主要职能
按照《政协章程》和有关法律法规的规定,依照章程发挥市政协的政治协商、民主监督、参政议政作用,紧紧把握团结和民主两大主题,高举爱国主义、社会主义的旗帜,反对分裂,维护祖国统一和民族团结。在市委市政府的领导下,积极协助市委搞好经济建设和社会主义精神文明建设,视察工作,调查研究,向市委和市政府反映社情民意,对社会稳定、经济建设、贯彻党和国家的方针政策及群众关注的问题提出建议和意见。
1.负责林芝市政协全体会议、常务委员会会议、主席会议、秘书长会议、专题协商会、协商座谈会以及其他重要会议、活动的组织和服务工作。
2.负责林芝市政协全体会议、常务委员会会议、主席会议的决议和决定的具体组织实施工作。
3.研究统一战线和人民政协的理论、政策,提出人民政协履行职能的工作建议。起草林芝市政协的重要文稿,协调和组织人民政协的宣传工作。
4.负责协调、保障专门委员会实施专题调研计划和开展机关各类活动的组织、服务工作。负责委员提案办理的协调和服务工作。负责整理、报送政协组织和委员履行职能形成的视察调研报告、大会发言、建议案等,收集、反映社情民意,处理政协委员和人民群众的来信来访。
5.负责住林芝自治区政协委员和林芝市政协委员的联系,以及委员参加有关会议、开展视察调研等履职活动的具体组织、服务工作。
6.负责与市委、人大、政府等有关部门和自治区政协办公厅、各地市、县(区)政协的工作联系。
7.负责林芝市政协机关机构编制和干部人事管理工作。负责本级政协干部的培训工作,指导县(区)政协干部参加有关培训。
8.承办主席、副主席和秘书长交办的其他事项。
(二)机构设置情况
林芝市政协办公室设下列内设机构:秘书科(委员联络科)、综合科、研究室(督查室)、政工人事科4个机构;提案委员会、经济和人口资源环境委员会、文化文史学习和民族宗教委员会、农业和农村委员会、社会法制外事教科卫体委员会5个专门委员会。
(三)人员编制情况
政协办核定编制31人,(注:林芝市政协办公室行政编制21名。)县级领导职数3名(其中:秘书长1名、副秘书长2名),科级领导职数6名。5个专门委员会县级领导职数15名(其中:主任1名、副主任2名),专门委员会内设机构科级领导职数7名。
2024年年末实有在册人数53人(其中:地级领导8人,县级13人,干部职工32人)。另外,发放生活补助1人,公益性岗位6人,临时工1人。
(二)年度总体工作和重点工作任务
年度总体工作:一是坚持政治引领,把牢履职方向,始终与党委同心;二是坚持服务大局,突出履职主线,始终与中心同频;三是坚持团结民主,凝聚履职共识,始终与发展同步;四是坚持守正创新,提升履职能力,始终与时代同行。
重点工作任务:一是坚持党的全面领导、强化党的理论武装、抓实党的各项建设。二是紧扣改革开放先行建言资政。围绕优化营商环境高效建言,围绕农牧特色产业创新发展精准建言,围绕提升社会治理水平科学建言,围绕洁净林芝行动推进情况等“小切口”改革工作务实建言。三是紧扣“两地五区”协商议政。围绕“加强革命文物和红色遗迹保护利用”“强化文旅融合,打造林芝好礼”开展专题协商,围绕318国道林芝段红色旅游发展情况开展考察调研。四是紧扣民生福祉改善献计出力。坚持议政惠民,召开“提升社区养老服务水平”专题议政性常委会会议,坚持资政便民,围绕“关于农牧民参与重大项目建设,促进转移就业和增收情况”等课题开展深入调研,五是聚焦文史工作“强起来”,面向社会公开聘请文史资料员20名,积极推进文史资料室改造升级,为文史资料工作创新发展蓄势赋能。聚焦文史资料“活起来”,精心编纂出版《林芝门巴风情》3000册,修编印发《林芝故事》500册。六是委员队伍建设更加有力。搭建学习平台,联合市委党校异地开办政协委员履职能力提升培训班,创新开办金融政策知识界别论坛2期,常态化开办“委员大讲堂”4期。
(三)部门整体支出情况
2024年市政协机关年初预算数2689.32万元,调整调剂数-264.45万元,全年预算数2424.87万元。其中,一般公共预算资金2424.87万元,政府性基金预算资金0万元,国有资本经营预算资金0万元,社会保险基金预算资金0万元。2024年市政协机关决算数为2424.87万元,均为一般公共预算支出。
我办按照八项规定严格执行“三公”经费开支,2024年三公经费预算数495728.44元,决算数495728.44元,预算完成率100%,三公经费比上年数减少16.06%
1.因公出国(境)费决算0元。包括单位工作人员公务出国(境)的差旅费、伙食补助费、杂费、培训费等支出。2024年无出国出境的人员。
2.公务用车购置及运行维护费决算458255.44元。包括单位公务用车购置费及燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等支出。其中:公务用车购置费支出0元,公务用车运行维护费458255.44元,2024年单位财政拨款开支运行维护费的公务用车保有量为13辆。
3.公务接待费决算37473元。包括单位按规定开支的各类公务接待支出。国内公务接待支出37473元,接待46批次、456人次。
(四)部门整体支出绩效目标
基于部门职能的目标,一是在政治协商方面,在预算年度内计划组织开展对口协商、界别协商、提案办理协商,召开专题协商会。通过组织高质量的政治协商,为市委市政府科学决策提供广泛、深入的意见建议,促进决策的民主化、科学化,推动协商成果在相关政策制定和工作推进中得到有效应用。二是民主监督方面,推进党政领导领衔督办重点提案常态化,充分发挥民主监督职能,对市委市政府重大决策部署的贯彻落实情况进行有效监督,及时发现问题,增强政府工作的执行力和公信力。三是参政议政方面,围绕全市经济社会发展中的重大问题和人民群众关心的热点难点问题,深入开展调查研究,积极建言献策,促进民生改善和社会和谐发展。
基于年度重点工作任务的目标,搭建学习平台,开办政协委员履职能力提升培训班及“委员大讲堂”,积极推进文史资料室改造升级,编纂出版《林芝门巴风情》、《林芝故事》。
基于年度内市级预算安排项目支出预计产出和效益的目标,一是会议活动方面,组织召开各类政协会议,通过会议和活动,广泛凝聚各方共识,为推动全市经济社会发展提供智力支持和决策参考。二是委员视察和参政议政方面,扎实推进考察调研、视察监督、协商议政活动,通过视察和议政,大幅提升政协提案和社情民意信息的质量和影响力,为市委、市政府的决策提供更加精准、有效的参考。
二、绩效自评结论
根据预算资金使用情况,从整体效能、专项效能、预算编制、预算执行、信息公开、绩效管理、采购管理、资产管理、运行成本进行综合评价,最终林芝市政协部门整体支出绩效自评得分为93分,评价等级为“良”。
三、绩效自评分析
(一)履职效能
1.整体效能。针对部门职能的目标,一是在政治协商方面,在预算年度内计划组织开展对口协商23次、界别协商11次、提案办理协商22次,开展4次专题协商会,协商议题覆盖文化、经济、民生等领域。二是民主监督方面,推进党政领导领衔督办重点提案常态化,年度答复提案72件,满意率达94%,推动解决“B”类提案13件,“小提案·大民生”履职品牌越擦越亮。三是参政议政方面,围绕全市经济社会发展中的重大问题和人民群众关心的热点难点问题,组织政协委员开展调研考察活动5次,形成高质量调研报告5篇。
针对年度重点工作任务的目标,搭建学习平台,联合市委党校异地开办政协委员履职能力提升培训班,创新开办金融政策知识界别论坛2期,常态化开办“委员大讲堂”4期,建立2个政协委员说事室,开展特色界别活动6次。开展政协委员“交朋友”活动80余次,走访各族各界人士300余人次。开展“委员集中讲故事”活动并组织委员讲故事300余场次,开展委员宣讲团宣讲200余场次、受众5000余人次。聚焦文史工作“强起来”,实地学习青海省政协文史资料工作先进经验,面向社会公开聘请文史资料员20名,积极推进文史资料室改造升级,为文史资料工作创新发展蓄势赋能。聚焦文史资料“活起来”,精心编纂出版《林芝门巴风情》3000册,修编印发《林芝故事》500册。
针对年度内市级预算安排项目支出预计产出和效益的目标,一是会议活动方面,组织召开党组理论学习中心组学习会15次,界别学习会21次,常委会5次,主席会11次,专题协商会4次。二是委员视察和参政议政方面,扎实推进26项考察调研、视察监督、协商议政活动。
综上所述,部门整体支出绩效目标产出指标完成情况,自评结果为8分;部门整体支出绩效目标效益指标完成情况,自评结果为10分。
2.专项效能。通过各专项资金的《项目绩效自评指标评分表》反映部门专项资金项目申报、批复程序合法合规,按要求建立项目库,本单位延续性项目均为各类工作经费,不存在项目招投标流程。存在问题及扣分项为未对项目支出和绩效运行建立有效监管。项目实施程序自评结果为15分;项目监管得分0分。
(二)管理效率
1.预算编制。2024年本单位无新增50万元以上预算项目,预算编制总体情况符合本部门职责、符合市委市政府方针政策和工作要求。绩效目标与部门职能、年度工作任务、申请资金规模等相匹配的,大部分绩效目标明确、与绩效指标相关联,绩效指标设有明确的指标名称、指标预期值,指标值与指标名称相匹配,但仍存在少量指标偏离和模糊,且未编报部门整体绩效目标。
2.预算执行。本单位有预算资金管理办法及财务管理制度,相关管理办法、制度得到有效执行。使用预算资金符合国家财经法规和财务管理制度规定,资金拨付有完整的审批程序和手续,符合部门预算批复的用途,不存在截留、挤占、挪用、序列支出的情况。但仍存在年中追加预算及调剂预算科目导致预算编制约束性弱化的问题。2024年市政协机关本年预算数2689.32万元,预算完成数2424.87万元,预算完成率90.17%。
3.信息公开。2024年度预算自收到批复后15日内已在政府信息网站公开,决算暂未公开。2024年部门整体绩效和项目绩效报告已于近期公开。
4.绩效管理。2024年度本单位未建立预算绩效管理制度,部门整体支出绩效目标和项目支出绩效目标编审、部门自评复核等工作的规范性有短板。能够及时在一体化系统进行绩效运行监控阶段性评价,及时反馈处理监控预警提醒信息、及时将重点评价整改情况反馈财政部门。
5.采购管理。本单位已制定《政协林芝市委员会机关政府采购内部控制制度》,明确采购流程、权责分工与审批权限,建立采购申请、需求审核,合同签订、履约验收等全流程规范。识别采购潜在风险,设置不相容岗位分离。成立采购小组对采购、询价等先关事宜的处理。2024年度本单位无政府采购,询价采用线上询价方式公开,不存在违反竞争原则,不存在规避公开招标情况。
6.资产管理。包括本单位制定了固定资产管理办法、财务制度管理办法、会计核算制度等管理办法,资产管理合法合规完整。不存在报废资产及超标准配备资产,年终盘点资产账实相符,资产不存在有偿使用及处置收入。实际在用固定资产总额2042.28万元,所有固定资产总额2042.28万元,固定资产利用率100%。
7.运行成本。2024年本单位实际支出公用经费为133.83万元,预算安排公用经费总额139.84万元,公用经费控制率95.7%。2024年本单位实际支出“三公经费”为49.57万元,预算安排“三公经费”总额129万元,“三公经费”控制率38.37%。
四、存在的问题、原因分析及改进措施
1.存在的问题:一是目标设定方面,在编制工作计划时绩效指标明确性模糊不清、无明确目标量化指标。二是预算执行方面,项目预算执行率低。三是绩效管理方面,未编制部门整体绩效目标。
2.原因分析:一是对绩效管理重视度不够,未能合理量化指标及未编制整体支出绩效目标,导致后续的预算执行监控、绩效自评缺乏参照。二是未能合理分配时间、资金、人力等资源,导致项目完成及时率、质量达标率指标与绩效目标存在一定差距,预算执行率低。
3.下一步改进工作的计划:一是完善预算绩效目标、指标设定,修改绩效指标确保指标指向明确、具体细化、合理可行、便于操作。二是提高预算编制的准确性,参照往年收支情况,结合经济社会发展和政策变化等增减变动因素,实事求是、科学合理编制预算,提高预算执行率。三是做好预算编制前的准备工作,深入了解并掌握资产、采购管理,确保预算编制的严谨性。
五、其他需要说明的情况
无
附件2
项目支出绩效自评报告
项目名称:维稳及市级领导工作经费
项目主管部门:中国人民政治协商会议林芝市委员会
填报人姓名:王慧
联系电话:18076942393
填报日期:2025年5月8日
林芝市财政局制
2025年
一、项目基本情况
根据市委办《关于驻县维稳工作的通知》的通知要求,市政协领导定期不定期地前往各县(区)开展驻县维稳工作,每年三月维稳期或是遇上敏感日每一位地级领导都有维稳包片区的维稳任务,以及市委市政府安排的结对帮扶,为民办实事任务,每年自治区在我单位抽调人员前往全区各地市维稳督导调研等工作,基层维稳为全区、为林芝市维稳工作发挥一定的作用,以上工作产生的住宿、差旅、油料、维修、慰问以及为民办实事经费。
2024年维稳及市级领导工作经费年初预算60万元,实际支出数30.87万元,预算执行率51.45%
二、绩效自评工作组织情况。
(一)绩效评价组织、目的、对象和范围。
本次绩效自评为现场评价,通过与项目负责科室、具体实施人员收集数据资料后进行评价。本次自评对象和范围为50万元以上的项目。自评主要有两个目的,一是通过计算、分析有关项目投入、项目过程、项目产出、项目效果涉及的各项指标,客观公正地反应单位重点项目支出实际使用和产生的绩效状况,为今后项目实施方向及管理方式的改进提供指导,逐步树立以结果为导向、讲求绩效的理财观念。二是通过评价、总结项目实施的做法和经验、教训,提出改进措施和建设性意见,为进一步加强部门预算项目绩效管理提供决策参考及政策制度的制定依据。
(二)评价方法
结合项目特点,设计了包括过程、产出、效果三个维度评价指标体系,并通过评价指标体系中的各项具体指标的实际完成情况与评价标准一一对应进行分析,逐项说明评分理由,附带评分标准,综合分析绩效目标实现程度及未达标原因,形成绩效自评表。指标权重方面,项目过程权重20分,产出权重40分,效益权重40分。
三、绩效指标分析情况(对照附件2《项目绩效自评指标评分表》分析)
(一)自评分数。本次自评维稳及市级领导工作经费分数为84.11分。
(二)评价指标分析
1.过程。在资金管理方面资金支出率自评分数4.11分,未达标原因为市级领导工作经费使用率低,完成市委维稳任务后经费支出由相关部门结算,未在本单位支出。在事项管理方面自评分数0分,未达标原因为本单位未及时对项目开展有效检查监督。
2.产出。在数量指标设置2个三级指标,以维稳天数、人数进行评分,得分10分;在质量指标设置2个三级指标,以维稳参与度、维稳覆盖率进行评分,得分10分;在时效指标设置计划按期完成率,得分10分;在成本指标设置会议成本控制率,得分10分。
3.效益。在可持续影响指标设置市级领导工作成效指标,得分10分;在社会效益指标设置维稳在社会影响力指标,得分10分;在满意度指标设置参会人员、上级主管部门满意度指标,得分20分。
四、改进意见(计划)
通过项目自评,我单位存在以下问题:一是项目支出进度缓慢。二是未及时对项目建设或方案实施开展有效的检查、监控、督促整改。
针对存在的问题,一是加快支出进度。二是加强事前监管,及时对项目建设或方案实施开展有效的检查、监控、督促整改。
五、其他需要说明的情况
无
附件2
项目支出绩效自评报告
项目名称:委员视察
项目主管部门:中国人民政治协商会议林芝市委员会
填报人姓名:王慧
联系电话:18076942393
填报日期:2025年5月8日
林芝市财政局制
2025年
一、项目基本情况
(一)预期总体绩效目标:通过定期组织委员及干部职工前往区内外部门地市政协进行学习考察,重点学习兄弟省市工作经验和规章制度建设及一些规范性、程序性做法,借鉴好经验好做法,不断提高委员自身业务水平,让委员了解和反映社情民意是政协履行职能的重要基础和关键环节。人民政协要求政协委员同各方面群众保持密切的联系,广泛、及时地反映社会的事实情况和群众的意见呼声,为各级领导机关把握形势、正确决策提供重要依据,并推动一些实际问题的解决。
2024年委员视察经费年初预算55万元,实际支出数44.57万元,预算执行率81.04%
三、绩效自评工作组织情况。
(一)绩效评价组织、目的、对象和范围。
本次绩效自评为现场评价,通过与项目负责科室、具体实施人员收集数据资料后进行评价。本次自评对象和范围为50万元以上的项目。自评主要有两个目的,一是通过计算、分析有关项目投入、项目过程、项目产出、项目效果涉及的各项指标,客观公正地反应单位重点项目支出实际使用和产生的绩效状况,为今后项目实施方向及管理方式的改进提供指导,逐步树立以结果为导向、讲求绩效的理财观念。二是通过评价、总结项目实施的做法和经验、教训,提出改进措施和建设性意见,为进一步加强部门预算项目绩效管理提供决策参考及政策制度的制定依据。
(二)评价方法
结合项目特点,设计了包括过程、产出、效果三个维度评价指标体系,并通过评价指标体系中的各项具体指标的实际完成情况与评价标准一一对应进行分析,逐项说明评分理由,附带评分标准,综合分析绩效目标实现程度及未达标原因,形成绩效自评表。指标权重方面,项目过程权重20分,产出权重40分,效益权重40分。
三、绩效指标分析情况(对照附件2《项目绩效自评指标评分表》分析)
(一)自评分数。本次自评委员视察项目分数为86.48分。
(二)评价指标分析
1.过程。在资金管理方面资金支出率自评分数6.48分,未达标原因为贯彻中央八项规定精神厉行节约,导致调研经费支出减少。在事项管理方面自评分数0分,未达标原因为本单位未及时对项目开展有效检查监督。
2.产出。在数量指标设置3个三级指标,以视察天数、人数、次数进行评分,得分15分;在质量指标设置3个三级指标,以视察参与度、视察合格率、视察覆盖率进行评分,得分15分;在时效指标设置计划按期完成率,得分5分;在成本指标设置是否超预算标准,得分5分。
3.效益。在可持续影响指标设置调研成果运用指标,得分10分;在社会效益指标设置政协委员在社会影响力指标,得分10分;在满意度指标设置受益人员、上级主管部门满意度指标,得分20分。
四、改进意见(计划)
通过项目自评,我单位存在以下问题:一是年初预算申报项目时部分绩效目标设置不合理,导致自评结果不准确性。二是未及时对项目建设或方案实施开展有效的检查、监控、督促整改。
针对存在的问题,一是将进一步完善预算绩效目标设定,细化、量化预算绩效指标。二是加强事前监管,及时对项目建设或方案实施开展有效的检查、监控、督促整改。
五、其他需要说明的情况
无
附件2
项目支出绩效自评报告
项目名称:五个专委会工作经费
项目主管部门:中国人民政治协商会议林芝市委员会
填报人姓名:王慧
联系电话:18076942393
填报日期:2025年5月8日
林芝市财政局制
2025年
一、项目基本情况
(一)预期总体绩效目标:陪同全国、自治区、其他地市政协调研组开展调研,组织各界别政协委员深入调查研究,更好发挥政协委员参政议政作用,加强改进调研检查工作方式方法,更好为市委市政府建言献策,为林芝高质量发展做出贡献
2024年五个专委会工作经费年初预算50万元,实际支出数22.16万元,预算执行率44.32%
四、绩效自评工作组织情况。
(一)绩效评价组织、目的、对象和范围。
本次绩效自评为现场评价,通过与项目负责科室、具体实施人员收集数据资料后进行评价。本次自评对象和范围为50万元以上的项目。自评主要有两个目的,一是通过计算、分析有关项目投入、项目过程、项目产出、项目效果涉及的各项指标,客观公正地反应单位重点项目支出实际使用和产生的绩效状况,为今后项目实施方向及管理方式的改进提供指导,逐步树立以结果为导向、讲求绩效的理财观念。二是通过评价、总结项目实施的做法和经验、教训,提出改进措施和建设性意见,为进一步加强部门预算项目绩效管理提供决策参考及政策制度的制定依据。
(二)评价方法
结合项目特点,设计了包括过程、产出、效果三个维度评价指标体系,并通过评价指标体系中的各项具体指标的实际完成情况与评价标准一一对应进行分析,逐项说明评分理由,附带评分标准,综合分析绩效目标实现程度及未达标原因,形成绩效自评表。指标权重方面,项目过程权重20分,产出权重40分,效益权重40分。
三、绩效指标分析情况(对照附件2《项目绩效自评指标评分表》分析)
(一)自评分数。本次自评五个专委会工作经费分数为80.52分。
(二)评价指标分析
1.过程。在资金管理方面资金支出率自评分数3.52分,未达标原因为本年接待工作组相对较少,导致陪同调研经费支出减少。在事项管理方面自评分数0分,未达标原因为本单位未及时对项目开展有效检查监督。
2.产出。在数量指标设置3个三级指标,以陪同调研天数、人数、次数进行评分,得分15分;在质量指标设置3个三级指标,以人员参与度、工作完成率、资金使用率进行评分,得分15分;在时效指标设置计划按期完成率,得分5分;在成本指标设置是否超预算标准,得分5分。
3.效益。在可持续影响指标设置政协委员在社会影响力指标,得分10分;在社会效益指标设置参政议政影响力指标,得分10分;在满意度指标设置受益人员、上级主管部门满意度指标,得分20分。
四、改进意见(计划)
通过项目自评,我单位存在以下问题:一是年初预算申报项目时部分绩效目标设置不合理,导致自评结果不准确性。二是未及时对项目建设或方案实施开展有效的检查、监控、督促整改。
针对存在的问题,一是将进一步完善预算绩效目标设定,细化、量化预算绩效指标。二是加强事前监管,及时对项目建设或方案实施开展有效的检查、监控、督促整改。
五、其他需要说明的情况
无
附件2
项目支出绩效自评报告
项目名称:政协会议
项目主管部门:中国人民政治协商会议林芝市委员会
填报人姓名:王慧
联系电话:18076942393
填报日期:2025年5月8日
林芝市财政局制
2025年
一、项目基本情况
(一)预期总体绩效目标:召开全体会议、常委会会议、主席会议、议政协商会议是政协履行政治协商、民主监督、参政议政,更好凝聚共识的有效手段。通过召开各类会议充分发挥人民政协专门协商机构作用,提升政治协商、民主监督、参政议政水平,更好凝聚共识,增进政协林芝市委员会的各参加单位、各族各界人士的团结合作,促进林芝市各族各界的大团结大联合,为巩固和发展爱国统一战线,发展社会主义民主政治,为推动林芝高质量发展、促进改革开放先行贡献力量。
2024年政协会议经费年初预算60万元,实际支出数23.62万元,预算执行率39.37%
五、绩效自评工作组织情况。
(一)绩效评价组织、目的、对象和范围。
本次绩效自评为现场评价,通过与项目负责科室、具体实施人员收集数据资料后进行评价。本次自评对象和范围为50万元以上的项目。自评主要有两个目的,一是通过计算、分析有关项目投入、项目过程、项目产出、项目效果涉及的各项指标,客观公正地反应单位重点项目支出实际使用和产生的绩效状况,为今后项目实施方向及管理方式的改进提供指导,逐步树立以结果为导向、讲求绩效的理财观念。二是通过评价、总结项目实施的做法和经验、教训,提出改进措施和建设性意见,为进一步加强部门预算项目绩效管理提供决策参考及政策制度的制定依据。
(二)评价方法
结合项目特点,设计了包括过程、产出、效果三个维度评价指标体系,并通过评价指标体系中的各项具体指标的实际完成情况与评价标准一一对应进行分析,逐项说明评分理由,附带评分标准,综合分析绩效目标实现程度及未达标原因,形成绩效自评表。指标权重方面,项目过程权重20分,产出权重40分,效益权重40分。
三、绩效指标分析情况(对照附件2《项目绩效自评指标评分表》分析)
(一)自评分数。本次自评政协会议项目分数为75.15分。
(二)评价指标分析
1.过程。在资金管理方面资金支出率自评分数3.15分,未达标原因为贯彻落实中央八项规定精简会议,减少会议经费支出,控制会议成本,相较往年会议有所减少。在事项管理方面自评分数0分,未达标原因为本单位未及时对项目开展有效检查监督。
2.产出。在数量指标设置3个三级指标,以会议天数、人数、次数进行评分,得分15分;在质量指标设置1个三级指标,以人员参会合格率率进行评分,得分5分;在时效指标设置计划按期完成率,得分10分;在成本指标设置会议成本控制率,得分10分。
3.效益。在可持续影响指标设置政协会议在社会影响力指标,得分10分;在社会效益指标设置委员履职能力指标,得分10分;在满意度指标设置参会人员、上级主管部门满意度指标,得分20分。
四、改进意见(计划)
通过项目自评,我单位存在以下问题:一是项目支出进度缓慢。二是未及时对项目建设或方案实施开展有效的检查、监控、督促整改。
针对存在的问题,一是按照序时进度及时拨付会议经费,加快支出进度。二是加强事前监管,及时对项目建设或方案实施开展有效的检查、监控、督促整改。
五、其他需要说明的情况
无
附件：
自评表